Параллельный импорт
В статье рассмотрены некоторые аспекты параллельного импорта: предпосылки легализации параллельного импорта, ее нюансы и возможные последствия, существующая правовая основа.
Электронная библиотека
Нормативный критерий при оценке корпоративной цели и сближение финансовых интересов стейкхолдеров
Автор рассматривает особенности учета экономических интересов стейкхолдеров в фарватере корпоративной цели, приводит нормативный критерий при оценке управленческого решения. Для сближения финансовых интересов между собственником и руководителем в статье предлагается программа долгосрочной мотивации с учетом лучшей практики корпоративного управления.
Совет директоров будущего: миссия, перспективы, преодоление кризиса
Кризисные условия вынуждают руководителей, топ-менеджеров и собственников бизнеса менять подход к решению стратегически важных вопросов. В статье представлен портрет современного директора, дана характеристика компетенций и качеств, которыми должен обладать участник успешного совета директоров. Авторы рассказывают, что представляет собой совет директоров будущего, какими вопросами он будет заниматься и какой вклад внесет в преодоление кризисов.
Личный интерес человека — единственный фактор эффективности предприятия
Направленность деятельности персонала на достижение целей предприятия необходима, но этого не обеспечивает ни одна из существующих систем мотивации. Цель исследования — определить признаки эффективного предприятия и методики его построения. Предложенный авторами метод заключается в обеспечении направленности личных интересов персонала на достижение целей предприятия при создании сильной вертикали власти. Он может применяться на предприятиях с любой организацией и формой собственности.
Управление качеством услуг на основе кейс-менеджмента и алгоритмических моделей принятия решений
Автор описывает собственную модель кейс-менеджмента в фитнесе, которая может успешно развиваться и применяться в практике ведущих фитнес-клубов России. Также в статье представлен комплекс мер, направленных на улучшение качества управления фитнес-клубом с позиций анализа мерчандайзингового решения и управляющих процедур в залах.
Проблемы планирования транспортного обеспечения поставок в условиях неопределенности
Авторы описывают актуальные подходы к планированию транспортного обеспечения в условиях неопределенности, в том числе реализованные в корпоративных информационных системах и на интернет-порталах для найма перевозчиков, предлагают многокритериальный подход к планированию транспортного обеспечения с учетом предпочтений лиц, принимающих решения.
Анализ проблемы «последней мили» применительно к организации конкурентных закупок
Автор рассматривает причины и последствия проблемы «последней мили» в закупочной логистике, связанные с особенностями реализации процесса конкурентных закупок в рамках Закона №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». Профилактика потерь времени, средств и деловой репутации требует существенного изменения подходов к организации процесса — читайте об этом в статье.
Межфункциональная координация и ее роль в повышении эффективности функционирования логистической системы предприятия
В статье раскрывается значение межфункциональной координации при выполнении подразделениями предприятия логистических функций. Автор выделяет проблемы межфункционального взаимодействия, описывает пути их решения, анализирует сложные ситуации, с которыми сталкиваются сотрудники логистических подразделений.
Развитие системы бережливого производства на предприятии авиадвигателестроения АО «Пермский завод «Машиностроитель»
В статье рассмотрен опыт развития системы бережливого производства АО «Пермский завод «Машиностроитель», выпускающего авиационную продукцию. Описаны инструменты бережливого производства для сокращения производственных потерь при реализации лин-проекта «Оптимизация процесса изготовления пресс-форм» в процессе производства продукции гражданского назначения.
Процессный подход к работе предприятия
В статье проведено сравнение традиционного (функционального) и процессного подходов к работе предприятий. Авторы описывают исторические основания формирования, ключевые особенности и преимущества процессного подхода, а также условия успешности его внедрения.