Как настроить коммуникацию в компании и никого не уволить

Коммуникация, пожалуй, один из важнейших аспектов эффективной работы предприятия. Как наладить ее и научить сотрудников слышать друг друга? Об этом вы узнаете из статьи. Также автор рассказывает о самых распространенных ошибках при налаживании коммуникации и о том, как их избежать.

Страниц: 6
Рейтинг:

Кармак Е.П.

УРП — 2019, №4

Особенности технологий управления персоналом при ведении хозяйственной деятельности в условиях арктической зоны

В статье рассматриваются роль Арктической зоны в контексте стратегического развития российской экономики и особенности технологий управления персоналом исходя из экстремальных условий ведения хозяйственной деятельности. Особое внимание уделяется процессу формирования трудовых коллективов, проектированию действенного мотивационно-стимулирующего баланса, предлагаются способы учета черт Арктики при выработке кадровой политики хозяйствующих субъектов.

Страниц: 8
Рейтинг:

Быков В.М.

УРП — 2019, №4

Как сделать общение с подчиненными и коллегами инструментом защиты и развития команды

Статья посвящена коммуникации руководителей и подчиненных. Как сделать взаимодействие эффективным? Как говорить и быть услышанным? Авторы предлагают алгоритм действий в различных ситуациях и инструменты эффективной коммуникации.

Страниц: 5
Рейтинг:

Денисенко П.И., Бирюкова Е.Н.

УРП — 2019, №4

Успешное корпоративное обучение

В статье предлагаются методы повышения эффективности корпоративного обучения, превращения затрат на обучение в инвестиции. Предложена модель обучения действием, разделения ответственности за процесс и результат обучения между компанией и сотрудником, повышения мотивации и активности персонала в процессе самообучения и обучения.

Страниц: 7
Рейтинг:

Михайлова Л.Л.

УРП — 2019, №4

Роль социального обучения в развитии сотрудников

Автор статьи рассказывает об особенностях социального обучения, основная идея которого заключается в создании условий для неформального обмена знаниями между сотрудниками компании.

Страниц: 5
Рейтинг:

Поплавская К.А.

УРП — 2019, №4

Оценка ментальных моделей кандидатов на интервью

Статья посвящена ментальным моделям, оценка которых позволяет не только определить, насколько кандидат соответствует должности и особенностям корпоративной культуры, но и спрогнозировать его дальнейшую эффективность, результативность и вовлеченность. В качестве параметров оценки выступают метапрограммы, базовые жизненные установки и убеждения.

Страниц: 15
Рейтинг:

Бадмаев А.В.

УРП — 2019, №4

Жизненный цикл бизнес-процесса «обучение»: как построить его и управлять им

В настоящей статье рассматривается жизненный цикл бизнес-процесса «обучение» через аналогию с жизненным циклом производства продукции (штучного высокотехнологичного товара). Особое внимание в работе уделяется планированию, проведению и обработке результатов маркетингового анализа. Читателям предлагаются конкретные инструменты и описание примеров из практического опыта автора.

Страниц: 12
Рейтинг:

Паклинская Т.Г.

УРП — 2019, №4

Применение цифровых образовательных технологий в системе управления персоналом

В статье обосновывается необходимость применения в системе управления персоналом цифровых образовательных технологий, т.к. в комплексе мер по управлению персоналом большое значение имеет воспроизводство квалифицированных кадров через систему профессионального образования и внутрифирменного обучения с использованием указанных технологий.

Страниц: 6
Рейтинг:

Кязимов К.Г.

УРП — 2019, №4

Решение проблем экономики труда — залог успешного развития персонала организации

Современные проблемы экономики труда и пути их решения. Коллективная монография / Под ред. И.А. Епишкина, В.Н. Никитина, С.А. Шапиро. — М.: ДиректМедиа, 2019. — 490 с. ISBN 978-5-4475-9842-6

Страниц: 2
Рейтинг:

Филимонова И.В.

УРП — 2019, №3

Как интегрированные коммуникации влияют на эффективность бизнеса

Шевченко Д.А. Интегрированные коммуникации: энциклопедия. — М.: Дашков и К, 2019. — 298 с. ISBN 978-5-394-03261-5

Страниц: 2
Рейтинг:

Каримова И.Ю.

УРП — 2019, №3

Электронная библиотека

Как настроить коммуникацию в компании и никого не уволить

Особенности технологий управления персоналом при ведении хозяйственной деятельности в условиях арктической зоны

Как сделать общение с подчиненными и коллегами инструментом защиты и развития команды

Успешное корпоративное обучение

Роль социального обучения в развитии сотрудников

Оценка ментальных моделей кандидатов на интервью

Жизненный цикл бизнес-процесса «обучение»: как построить его и управлять им

Применение цифровых образовательных технологий в системе управления персоналом

Решение проблем экономики труда — залог успешного развития персонала организации

Как интегрированные коммуникации влияют на эффективность бизнеса

2024

2023

2022

2021

2020

2019

2018

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

2010

2009

2008

2007

2006

2005