1. Библиотека
  2. Каталог тем
  3. Персонал
  4. Человеческий капитал

Как успешно пройти собеседование

Вас слушают 4-12 секунд, не больше. Если за это время вы потеряете нить общения с работодателем, можете считать себя проигравшим," - бизнес-тренер, CEO Tom Hunt Владимир Якуба рассказывает о том, как успешно пройти собеседование.

Длительность: 04:32
Рейтинг:

Якуба В.А.

ВМ — 2017, №1

Личные вопросы на собеседовании

Работодатели такие вопросы задают всегда, а соискателям приходится отвечать: личные вопросы. Зачем это нужно и что нужно знать для того, чтобы давать правильные ответы?

Длительность: 04:14
Рейтинг:

Якуба В.А.

ВМ — 2017, №1

Управление персоналом. 4 вида сотрудников

Пока вы не поймете, к какому из видов относится сотрудник, вы не сможете им управлять.
В этом видео рассказываем про основы эффективного управления сотрудниками и четыре вида сотрудников: вовлеченный и демотивированный новичок, вовлеченный и демотивированный эксперт.

Длительность: 02:52
Рейтинг:

Москова Е.О.

ВМ — 2017, №1

Планирование обучения и развития торгового персонала

Статья посвящена обучению менеджеров по продажам и развитию у них навыков ведения переговоров. Автор рассказывает о том, как планировать обучение сотрудников отделов продаж, как анализировать необходимость в обучении, формулировать задачу, составлять программы и выбирать методики развития, о том, чего можно и чего не стоит ждать от обучения.

Страниц: 8
Рейтинг:

Назаров А.И.

УП — 2017, №1

Человеческий капитал

(текущий раздел)

HRM

Здоровье сотрудников Исследование персонала Поведение сотрудников Ротация и резервы Управление изменениями Человеческий потенциал

Обучение персонала

Дистанционное обучение Корпоративный университет Коучинг и тренинг Методы и приемы обучения Повышение квалификации Подготовка руководителей Профессиональное образование

Развитие персонала

Адаптация Интеллектуальное развитие Карьера Личная эффективность

Управление знаниями