Информация Статьи Видео Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 25 лет
Рубрикатор > Журналы > Управление человеческим потенциалом > №1, 2014 > Статья

Развитие стратегического мышления и повышение эффективности управления исполнением: практический пример



Журнал: "Управление человеческим потенциалом", #1, 2014 г.
Рубрика: Стратегическая компетентность   Подготовка руководящих кадров  

Ключевые слова: компетенции, проект развития, программа обучения, управление



В статье описывается опыт компании BI TO BE в обучении высшего руководства автохолдинга «РРТ». Подробно рассматривается программа обучения: указываются аспекты, на которых был сделан акцент при ее формировании, описывается материал, предложенный ученикам, а также анализируются предварительные результаты, которые автохолдинг получил благодаря повышению квалификации своих сотрудников.

Содержание статьи.
• Таблица. Степень выраженности поведенческих индикаторов
• Рис. 1. Слайд из презентации проекта развития РРТ: прогнозируемые результаты внедрения проекта
• Рис. 2. Слайд из презентации проекта развития РРТ: график внедрения проекта
• Рис. 3. Слайд из презентации проекта развития РРТ: организационная структура проекта

Предварительный просмотр статьи
Предварительный просмотр статьи
для зарегистрированных посетителей




Как скачать (554 Kb, 8 стр.)


Боровикова Наталия Васильевна

Боровикова Наталия Васильевна
Директор по корпоративному развитию BI TO BE.
Местоположение: г. Санкт-Петербург

Список статей этого автора:

1. Развитие стратегического мышления и повышение эффективности управления исполнением: практический пример
Журнал: Управление человеческим потенциалом, #1, 2014 г.

Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru