Введение;

Методы обучения персонала на рабочем месте;

Введение в должность и производственный инструктаж;

Ротация персонала;

Делегирование, работа в качестве ассистента и в проектных группах;

Обучение по индивидуальному плану;

Методика усложняющихся задач и самообразование;

Корпоративное наставничество;

Оценка эффективности обучения персонала;

Выводы;

ПРИЛОЖЕНИЕ 1.

Тест для выбора наставника;

ПРИЛОЖЕНИЕ 2.

Бланк социологического обследования персонала;