Применение принципов и методов кадрового менеджмента в российских образовательных организациях
Пастюк О.В.

Аннотация

В статье рассмотрены классические и современные принципы и методы кадрового менеджмента, применяющиеся в российских образовательных организациях. Автор выделяет и структурирует особенности образовательного менеджмента, описывает алгоритм разработки управленческого решения в образовательной организации.

Содержание

7
Литература

Ключевые слова: образовательный менеджмент, управление персоналом, принципы менеджмента, методы менеджмента, образовательная организация
Журнал: «Мотивация и оплата труда» — №3, 2019 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 7.
Кол-во знаков: около 19,758.

1. Дошкольное образование: словарь терминов / Сост. Н.А. Виноградова и др. — М.: Айрис-пресс, 2005.

2. Лифшиц А.С. Управленческие решения. — М.: Кнорус, 2013. — 244 с.

3. Пастюк О.В. Менеджмент в дошкольной организации России: миф или реальность // Детский сад от А до Я. — 2014. — №1. — С. 14–28.

4. Ситаров В.А. Педагогический менеджмент как теория и практика управления образовательным процессом // Знание. Понимание. Умение. — 2014. — №3. — С. 18–24.

Пастюк Ольга Владимировна

Пастюк Ольга Владимировна
к. п. н.
доцент

Декан педагогического факультета ФГБОУ ВО «Северо-Восточный государственный университет».

г. Магадан

Другие статьи автора 3