|
||
Введение в историю;Возникновение профессии кадровика;Веяние моды или тенденции времени?;Спрос на HR-специалистов и реакция на него со стороны рынка труда;Анализ спроса и предложения на рынкетруда среди кадровых специалистов;Выводы и рекомендации;Стратегия предложения конкурентоспособнойзаработной платы;Стратегия оптимального сочетанияцены и качества;Стратегия "выращивания" кадровсобственными силами; |