HR-специалист: свой среди чужих, чужой среди своих. Как найти золотую середину?
Митрофанова В.В.

Аннотация

Чьи интересы защищает специалист по управлению персоналом? Ответ на этот вопрос кажется очевидным, но при дальнейшем рассмотрении позиция HRспециалиста в компании представляется неоднозначной. В данной статье автор пытается не только ответить на этот вопрос, но и дать HR-специалистам совет, как найти баланс во взаимоотношениях с коллегами и руководством.

Ключевые слова: управление персоналом, интересы персонала, трудовые отношения
Журнал: «Мотивация и оплата труда» — №4, 2016 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 4.
Кол-во знаков: около 11,313.

Митрофанова Валентина Васильевна

Митрофанова Валентина Васильевна

Заместитель председателя Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям, эксперт по вопросам трудового законодательства и реализации управленческих решений, учредитель и директор НОЧУ ДПО «Институт профессионального кадровика» и компании «Митрофанова и партнеры».

г. Москва

Другие статьи автора 11