Эмоциональное «выгорание» на работе. Причины и способы защиты

Соколовская Елена Владимировна

Причины развития СЭВ

Проявления СЭВ

Способы защиты от СЭВ

Источники

Поведение сотрудников Психология поведения

Мотивация Факторы (де)мотивации

Ключевые слова: синдром эмоционального «выгорания» (СЭВ), стрессовые факторы, профессиональный кризис, эмоции, особенности личности, принцип «зато», эмоциональный мозг

Аннотация

Прежде всего статья адресована руководителям среднего звена, которые относятся к группе риска эмоционального «выгорания» на работе. Кроме того, они в большой степени влияют на создание атмосферы в коллективе, от которой зависит эмоциональное состояние сотрудников. Информация, изложенная в статье, позволит заметить у себя и сотрудников признаки «выгорания», повысить собственную устойчивость к этому состоянию и принять меры по предупреждению его в коллективе.

Журнал: «Управление развитием персонала» — №3, 2014 (© Издательский дом Гребенников)

Объем в страницах: 9

Кол-во знаков: около 27,471

Библиографическая ссылка: печать / интернет

* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

1. Википедия. Эмоция. — Подробнее .

2. Гоулман Д., Бояцис Р., Макки Э. Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. — М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. — 304 с.

3. Гринберг Д.С. Управление стрессом. — 7 изд. — СПб.: Питер, 2002. — 496 с.

4. Кови С.Р. Семь навыков высокоэффективных людей. — Подробнее .

5. Философия Шоу-Дао. — Подробнее .

Соколовская Елена Владимировна

Бизнес-тренер, коуч. Имеет опыт работы корпоративным тренером в фармацевтической компании «КРКА ФАРМА».

Словения

Другие статьи автора 2

Электронная библиотека