Информация Статьи Видео Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 25 лет



Рубрикатор > Журналы > Управление развитием персонала > №1, 2019 > Статья

Демократичность и открытые коммуникации в работе с персоналом



Журнал: "Управление развитием персонала", #1, 2019 г.
Рубрика: Командообразование   Внутренние коммуникации  

Ключевые слова: управление персоналом, эффективные сотрудники, поколение миллениалов, выстраивание коммуникаций



В статье описан опыт выстраивания эффективных коммуникаций в компании, где основную часть персонала составляют молодые IT-специалисты. Автор предлагает читателям несколько действенных методик и доказывает, что основу успеха составляет демократичный стиль общения.

Содержание статьи.
• Основа коммуникаций — демократичность и прозрачность
• Особый интерьер
• Стиль общения
• Митапы
• Корпоративная валюта «биглибаксы»
• Геймификация
• Баддинг
• Здоровый образ жизни
• Семейные праздники
• Заключение
• Источники

Предварительный просмотр статьи
Зарегиструйтесь, чтобы
ознакомиться со статьей




Как скачать (106 Kb, 7 стр.)


Мещерякова Екатерина Вячеславовна

Мещерякова Екатерина Вячеславовна
HR-директор компании «Биглион»
Местоположение: г. Москва

Список статей этого автора:

1. Демократичность и открытые коммуникации в работе с персоналом
Журнал: Управление развитием персонала, #1, 2019 г.

Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru