Сокращение численности трудоспособного населения страны негативно отражается не только на деятельности организаций, но и на состоянии тех отраслей экономики, в которых работают высокопрофессиональные специалисты. Автор данной статьи рассматривает основные тенденции, сложившиеся на рынке труда к настоящему времени, и делает краткий обзор специальностей, востребованных в сфере экономики и финансов.
Окончила Первый московский медицинский институт им. И. М. Сеченова,
РЭА им. Г. В. Плеханова по специальности "Управление персоналом", Высшую школу социально-управленческого консалтинга по специальности "Психология менеджмента".
Работает в сфере HR с 2001 г. Область
интересов: управление персоналом, рекрутинг, рынок труда, обучение персонала,
деловая журналистика. Автор ряда публикаций
и обучающего курса.