"Умное" командообразование
Шабанова А.К.

Аннотация

"Умное" командообразование — способ не только получить неформальный совместный опыт, но и интегрировать его в общую для компании систему координат. Благодаря осознанию положительных и отрицательных эффектов мероприятия, анализу ролей в команде можно достичь сплочения рабочего коллектива.

Ключевые слова: командообразование, тимбилбинг, команда, распределение ролей
Журнал: «Управление корпоративной культурой» — №4, 2010 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 5.
Кол-во знаков: около 11,467.

Шабанова Алиса Карловна

Шабанова Алиса Карловна

Директор по персоналу компании ASSAGE.

Москва

Другие статьи автора 2