1. Библиотека
  2. Журнал «Менеджмент сегодня»
  3. №4, 2011
  4. статья

Распределенный офис как организационная модель в управлении компанией и отдельными проектами 
Варлыгина З.В.
Суть модели «распределенный офис»;
Рис. 1. Типы распределенного офиса;
Рис. 2. Абсолютный (полный) распределенный офис;
Рис. 3. Функциональный частичный распределенный офис;
Рис. 4. Неспециализированный частичный распределенный офис;
Рис. 5. Смешанный частичный распределенный офис;
Применение модели «распределенный офис» в управлении отдельными проектами;
Сфера применения модели;
Недостатки и преимущества модели и способы повышения эффективности ее использования;

Темы:
Система управленияОрганизационная структура
Ключевые слова: распределенный офис, работа в удаленном режиме, фриланс, управление проектом, трудовой договор, гражданско-правовой договор

Аннотация

В статье рассмотрена модель организации деятельности сотрудников, предусматривающая их работу в удаленном режиме. Читатели могут ознакомиться с результатами опроса, проведенного автором среди руководителей направлений и топ-менеджеров отечественных компаний.

Журнал: «Менеджмент сегодня» — №4, 2011 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 11
Кол-во знаков: около 23,573

Библиографическая ссылка: печать / интернет

* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

Варлыгина Зинаида Владимировна

Варлыгина Зинаида Владимировна

Интернет-маркетолог, директор агентства интернет-маркетинга «Золотой тигр».

г. Кострома

Опыт работы в сфере маркетинга — более 15 лет. Автор нескольких десятков публикаций по маркетингу и менеджменту. Область профессиональных интересов: SMM, маркетинговые и социологические исследования, маркетинг культурных проектов.

Другие статьи автора 20

Другие статьи в этом выпуске