1. Библиотека
  2. Издания
  3. Журнал

Журнал «Менеджмент сегодня»

РИНЦ ISSN DOI

Менеджмент сегодня
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
№1
№2
№3
№4
№5
№6
март, №1
апрель, №2
июнь, №3
август, №4
октябрь, №5
ноябрь, №6
январь, №1
март, №2
май, №3
июль, №4
сентябрь, №5
ноябрь, №6
январь, №1
март, №2
май, №3
июль, №4
сентябрь, №5
декабрь, №6
февраль, №1
март, №2
май, №3
июль, №4
сентябрь, №5
ноябрь, №6
февраль, №1
июль, №2
июнь, №3
июль, №4
октябрь, №5
декабрь, №6
январь, №1
апрель, №2
июнь, №3
август, №4
октябрь, №5
декабрь, №6
февраль, №1
апрель, №2
май, №3
июль, №4
октябрь, №5
ноябрь, №6
январь, №1
апрель, №2
май, №3
июль, №4
октябрь, №5
декабрь, №6
февраль, №1
март, №2
июнь, №3
август, №4
октябрь, №5
декабрь, №6
февраль, №1
май, №2
август, №3
ноябрь, №4
февраль, №1
май, №2
август, №3
октябрь, №4
январь, №1
апрель, №2
июль, №3
ноябрь, №4
февраль, №1
июнь, №2
Краткое содержание

Реалии новой экономики: к вопросу о повторении средневековой практики в современном обществе – C. 82–86

Lean Startup как образ мышления предпринимателя – C. 88–96

Как выстроить грамотные отношения с подрядчиком, чтобы получить хороший сайт – C. 98–109

Трактовки научных понятий и недостаточность управленческого цикла: причины и решения – C. 110–119

Проблемные зоны и факторы успеха agile-трансформации компаний финансового сектора – C. 120–126

Диагностика эффективности организационной структуры – C. 128–142

Как изменить у сотрудников восприятие работы с помощью эмоций – C. 144–149

Особенности применения игровой механики как инструмента мотивации персонала – C. 150–159

Формирование эффективного парка грузовых автомобилей – C. 160–167

Издается с 2001 года.

Управление производством, маркетингом, продажами, финансами, кадрами: планирование, организация, мотивация и контроль. Журнал освещает широкий спектр конкретных проблем управления, предлагает рекомендации специалистов, их практический опыт.

Основные темы журнала:
  • Стратегические схемы;
  • Управление ресурсами;
  • Управление организационными процессами;
  • Формирование корпоративных ценностей и организационной культуры;
  • Управленческая компетентность и управленческие решения;
  • Построение партнерского траста и корпоративная социальная ответственность;
  • Зоны управленческих рисков;
  • Эмоциональный интеллект и лидерство;
  • Конкурентные войны и бенчмаркинг;

    В журнале публикуются только оригинальные статьи российских и зарубежных авторов, не издававшиеся ранее на русском языке. А также переводные тексты из ведущих европейских и американских журналов по сходной тематике: Основная цель журнала - служить надежным источником идей и практических инструментов, предоставляя возможность изложения взглядов на актуальную проблематику управления бизнесом максимально широкому кругу специалистов в области управлений организацией.

    Издатель: Издательский дом «Гребенников»
    Адрес издателя: 125080, Москва, ул. Алабяна, д. 10, корп. 5, пом. 2, ком. 4