Нематериальная мотивация
Хасия Л.А.

1
Технологии управления персоналом

2
Программа health @ work

3
«Бросай курить! »
Успех приходит вместе с orange

4
Вовлеченность
Самореализация в компании
Максимальный комфорт для сотрудников
Лидерство

5
«Подари чудо»
Мероприятия для сотрудников

6
Заключение

Ключевые слова: оптимизация затрат, лояльность сотрудников, нематериальная мотивация

Аннотация

В статье автор рассказывает о способах нематериальной мотивации, которые используются в ООО «Эквант»: о программах, нацеленных на поддержание здоровья, благотворительных акциях, заботе о сотрудниках и их семьях.

Журнал: «Управление развитием персонала» — №1, 2016 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 6
Кол-во знаков: около 14,441

Хасия Людмила Александровна

Хасия Людмила Александровна

Менеджер департамента продаж и маркетинга в России и странах СНГ ООО «Эквант» (Orange Business Services).

г. Москва