Информация Статьи Видео Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 25 лет
Рубрикатор > Журналы > Мотивация и оплата труда > №1, 2009 > Статья

Практика управления персоналом в условиях кризиса: перспектива есть!



Журнал: "Мотивация и оплата труда", #1, 2009 г.
Рубрика: Оптимизация штата   Антикризисное управление  

Ключевые слова: экономический кризис, управление персоналом, заработная плата, сокращение персонала, оптимизация издержек



49% работодателей Москвы не планируют сокращений персонала в 2009 г. — к таким выводам пришли эксперты Центра аналитических исследований АНКОР. Компания знакомит читателей с результатами нового исследования "Практика управления персоналом в условиях кризиса", проводившегося в феврале 2009 г. Его целью было изучить те решения, которые принимают работодатели в отношении своего персонала в условиях сложившейся экономической ситуации.

Содержание статьи.
• Изменение способов установления и выплаты заработной платы
• Другие способы оптимизации издержек
• Влияние финансового кризиса на объем бизнеса
• Прогнозы на 2009 г.

Предварительный просмотр статьи
Зарегиструйтесь, чтобы
ознакомиться со статьей




Как скачать (193 Kb, 8 стр.)


Данина Наталья Александровна

Данина Наталья Александровна
Генеральный директор компании CASE.
Биография: Занимается созданием методологии проведения социоэкономических исследований регионов, составлением регионально-отраслевых прогнозов. Руководила центром аналитических исследований «АНКОР».

Местоположение: Москва

Список статей этого автора:

1. Обзор состояния рынка труда на конец 2010 года
Журнал: Управление развитием персонала, #4, 2010 г.

2. Перспективы рынка труда России
Журнал: Мотивация и оплата труда, #3, 2009 г.

3. Практика управления персоналом в условиях кризиса: перспектива есть!
Журнал: Мотивация и оплата труда, #1, 2009 г.

Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru