Особенности подбора линейного персонала склада и работы с ним 
Максименко И.И.

1
Введение

2
Методы поиска персонала

3
Способы удержания персонала
Мотивация: конкретика, прозрачность и стабильность
Обучение

4
Поддержка сотрудников и возможности карьерного роста

5
Прогнозы на будущий год
Автоматизация hr-процессов

Ключевые слова: складская логистика, персонал склада, автоматизация процессов, HR-бренд логистической компании

Аннотация

В статье обсуждаются особенности управления сотрудниками, работающими на складе. В ближайшее время борьба за линейный персонал будет только нарастать, следовательно, уже сегодня нужно серьезно работать над мотивационной системой и HR-брендом.

Журнал: «Поиск и оценка персонала» — №2, 2023 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 5
* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

Максименко Игорь Иванович

Максименко Игорь Иванович

Бизнес-консультант по системному управлению в малом бизнесе, владелец компании «Транслон».

г. Екатеринбург

Другие статьи автора 2