1. Библиотека
  2. Каталог тем
  3. Менеджмент
  4. Теория организации
  5. Интеллектуальный капитал

Проектирование системы мониторинга эффективности управления инновационным предприятием на основе внутрикорпоративной базы знаний

В статье рассматривается технология проектирования и разработки корпоративной базы знаний, позволяющей капитализировать уникальные практические знания для дальнейшего развития бизнес-сфер корпоративной деятельности. Приведены примеры использования корпоративных знаний для анализа и совершенствования технологических и управленческих процессов деятельности корпорации, представлены математические модели экономии полезного времени за счет рационального применения автоматизированных баз знаний.

Страниц: 14
Рейтинг:

Ковалев С.В.

МИ — 2012, №4

Межнациональное сравнение практик управления знаниями

Работа посвящена исследованию практик основанных на знаниях организаций. В статье представлено межкультурное сравнение четырех регионов (Силиконовая долина, Сингапур, Нидерланды, Израиль), авторы выявляют ключевые детерминанты конкурентоспособности, региональные особенности, способствующие введению инноваций и усилению предпринимательского духа, и определяют значения результатов исследования для предпринимательских компаний, стремящихся стать глобальными корпорациями.

Страниц: 16
Рейтинг:

Лео-Пол Д., Корот Л., Товстига Д.

МИ — 2012, №4

Защита нематериальных активов компании в условиях инновационного развития экономики России

Основная мысль статьи — необходимость создания механизма надежной защиты нематериальных активов (НМА) компаний. Автор указывает на неразрывную связь между эффективной системой защиты интеллектуальной собственности и инновационным развитием отечественной экономики.

Страниц: 8
Рейтинг:

Минаев В.А.

УУиФ — 2012, №3

Развитие эмоционального интеллекта в компаниях: что, зачем, как?

Статья описывает комплексный подход к развитию эмоционального интеллекта
в компаниях. Авторы рассматривают трудности, с которыми может столкнуться
HR-специалист, желающий внедрить EQ, и приводят рекомендации по развитию
эмоционального интеллекта сотрудников. Отдельно они останавливаются на том,
как можно включить обучение EQ в программы развития профессиональных навыков и компетенций.

Страниц: 12
Рейтинг:

Алешина А.Н., Шабанов С.В.

УЧП — 2012, №3

Увеличение интеллектуального капитала посредством управления человеческими отношениями

В статье исследуются сущность и структура понятия «интеллектуальный капитал», а также возможность его увеличения с помощью управления человеческими отношениями. Автор констатирует необходимость наличия эмоционального интеллекта у руководителей компаний, отмечает роль организационной культуры, командной работы и лидерства для эффективного управления как внутренними, так и внешними связями.

Страниц: 6
Рейтинг:

Карловец С.С.

УРП — 2011, №4

Несколько шагов к управлению корпоративными знаниями

Что такое база знаний компании? Как сохранить проектный опыт? Какие особенности нужно учесть при создании механизма накопления знаний? Как добиться того, чтобы знания, инструменты и наработки не терялись, а поддерживались, преумножались и развивались? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в данной статье.

Страниц: 9
Рейтинг:

Майоров А.В.

УЧП — 2011, №3

Внедрение платформы управления знаниями в строительной промышленности Греции

В статье описана структура формирования стратегии управления знаниями для строительных проектов, адаптированной для использования в строительной отрасли Греции. Авторы проводят краткий сравнительный анализ недавно разработанных моделей управления знаниями, обсуждают методологию исследования, определяют информационные требования к современным механизмам хранения
знаний и инструмент управления знаниями для строительных проектов. Пример
греческой строительной компании помогает оценить применимость подхода.

Страниц: 9
Рейтинг:

Папари Е., Пантувакис Д., Панас А.

УПП — 2011, №3

Модель управления интеллектуальным капиталом предприятия

В статье рассмотрена роль и определено значение интеллектуального капитала в инновационном развитии предприятий, проведен анализ дефиниций и методов оценки категории «интеллектуальный капитал». Автором предложено определение понятия «уровень интеллектуального капитала», разработаны декомпозиционно-агрегатный метод его измерения и трехступенчатая модель
управления уровнем интеллектуального капитала. Приведен пример использования предложенной модели.

Страниц: 21
Рейтинг:

Фасхиев Х.А.

МИ — 2011, №2

Методологическое обоснование оценки интеллектуального капитала инноваторов

Интеллектуальный капитал является важнейшим преимуществом компаний на рынке, т.к. именно он задает темп и характер обновления технологии производства и продукции предприятий. В рыночных условиях происходит его коммерционализация, важнейшим этапом которой является оценка интеллектуального капитала инноватора и потенциала его разработок. В данной статье автор раскрывает особенности оценки интеллектуального капитала инноваторов, основываясь на различных подходах.

Страниц: 12
Рейтинг:

Семенова Е.М.

МИ — 2011, №1

Маркетинг совместного творчества

Маркетинг совместного творчества — одна из наиболее заметных тенденций в управлении инновациями, которая получает все более широкое распространение в практике компаний. В статье рассматриваются основные принципы и типы проектов сотворчества, иллюстрируемые конкретными примерами.

Страниц: 7
Рейтинг:

Ойнер О.К.

БМ — 2010, №6

Интеллектуальный капитал

(текущий раздел)