1. Библиотека
  2. Журнал «Управление человеческим потенциалом»
  3. №4, 2006
  4. статья

Совершенствование организационной структуры компании 
Гагарский В.А.
Представление об организационной структуре;
Необходимость организационных изменений;
Требования к организационной структуре;
Технология проведения организационных изменений;
Оценка эффективности организационных изменений;

Темы:
HRMУправление изменениями
Ключевые слова: организационная структура, технология изменений, эффективность организационной структуры

Аннотация

Повышение эффективности бизнеса неразрывно связано с изменениями в организационной структуре компании. Каким требованиям должна отвечать организационная структура и, главное, какова должна быть технология структурных преобразований — на эти вопросы предлагаются ответы в данной статье.

Журнал: «Управление человеческим потенциалом» — №4, 2006 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 6
Кол-во знаков: около 16,545

Библиографическая ссылка: печать / интернет

* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

Гагарский Владислав Анатольевич

Гагарский Владислав Анатольевич

Старший консультант ЗАО "Евроменеджмент".

Москва

Имеет опыт работы в сфере анализа и оптимизации бизнес-процессов компаний, разработки организационно-нормативных документов (регламентов бизнес-процессов, положений о подразделениях, должностных инструкций и т. д.), программ снижения издержек, оптимизации численности персонала. Также участвовал в ряде проектов по созданию и совершенствованию систем управления компаний электроэнергетической отрасли.

Другие статьи в этом выпуске