Мотивация и оплата труда персонала социальных организаций в мегаполисе

В статье рассматриваются основные подходы к мотивации и оплате труда работников организаций социальной защиты в Москве. Особое внимание авторы обращают на определение размеров должностных окладов, стимулирующих и компенсационных выплат, введение эффективного контракта, информационное и методическое обеспечение.

Мотивация персонала современной образовательной организации

В статье рассмотрены основные направления мотивации персонала современной образовательной организации, представлены результаты исследования удовлетворенности существующей нематериальной мотивацией в школах Магадана. Автор анализирует функции управления, а также материальные и нематериальные формы мотивации персонала, определяет отличительные особенности создания системы мотивации в образовательной организации.

Логистика как фактор развития цивилизации

В статье показаны условия появления цивилизации, основные факторы ее развития, состояние и перспективы роста мировой глобализации, инновационные пути развития экономики России, освоение новых территорий. Автор дает рекомендации по логистизации страны, усовершенствованию транспорта и инфраструктуры.

Методы оптимизации работы военных складов

В статье рассматриваются направления совершенствования складов, которые позволят повысить эффективность их работы и уменьшить потери в процессе их функционирования. Цель исследования — оптимизация системы складской логистики воинских частей. Автор анализирует повышение готовности складов к выдаче материальных ценностей в подразделения за счет применения современных логистических методов и оборудования и минимизации финансовых затрат на дооснащение и модернизацию.

Крупные инжиниринговые проекты в СССР: факторы успеха и уроки

В статье рассматривается влияние ключевых факторов внешней среды, существовавшей в СССР, на успех крупных инжиниринговых проектов. Также вниманию читателей предлагаются взгляды автора на полезные уроки, которые можно было бы, по его мнению, извлечь из этого опыта. Такая тема, как история развития в СССР системы управления проектами, в статье принципиально не рассматривается.

Оценка микроэкономических факторов, влияющих на проекты электронного управления (часть 2)

Данная статья посвящена проектам электронного управления в государственном секторе. Основное внимание автор уделяет микроэкономическим факторам успеха проектов. Цель статьи — показать растущую важность указанных проектов путем анализа действий, предпринятых государственными структурами и организациями, а также с помощью методов качественного анализа, включая метод Дельфи, анализа научной литературы и практических примеров.

Анализ проектно-ориентированного управления в Минпромторге России

Минпромторг России за последние пять лет прошел большой путь по развитию методов проектного управления. Анализ накопленного опыта позволил выявить формирующуюся передовую практику, определить области для улучшения, наметить конкретные действия по совершенствованию проектно-ориентированной деятельности. Об этом рассказывают авторы статьи.

Проблема неоднородности правового пространства при организации закупок в рамках закона №223-ФЗ

Статья посвящена анализу правового пространства Закона «О закупке товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». Расширение и изменение его нормативной базы усложняют закупочную деятельность, оказывают искажающее воздействие на технологию процесса закупок, дезориентируют заказчиков и поставщиков. В связи с этим необходим всесторонний анализ сложившейся ситуации для устранения пробелов в действующем законодательстве и двойственного толкования норм.

ABC в государственном управлении: возможности учета затрат по видам деятельности в органах исполнительной власти РФ

В статье представлены концептуальные основы учета затрат по видам деятельности — Activity-Based Costing (ABC) — в сфере государственного управления. Авторы описывают опыт разработки и апробации методики на основе ABC, связанной с разнесением затрат по видам деятельности, в Республике Башкортостан.

Государственные и муниципальные органы

(текущий раздел)

Grebennikov Business Career
Временные номера для связи: (962) 934-7316, (917) 524-8154
Служба поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support@grebennikov.ru