Материальная мотивация

Аннотация отсутствует

Содержание

Оглавление статей
Менеджмент систем. Мотивация
Мотивация: логика и смысл
Методы премирования сотрудников с целью повышения производительности труда
На пути к идеальной премиальной системе
Стимулирование персонала в условиях реализации компетентностного подхода
Система премирования — рычаг управления эффективностью бизнеса
Зарплата и льготы сотрудников — затраты или инвестиции?
Оценка эффективности системы стимулирования персонала: показатели, методы,
практические рекомендации
Компенсации и вознаграждения против угроз и увольнений
Прогнозирование бонусных выплат
Эффективное вознаграждение менеджера по продажам
Почему деньги не самый эффективный стимул для современных сотрудников?
Опционы и бонусы для мотивации топ-менеджмента
Основы сбалансированной системы мотивации
Международные и российские тенденции вознаграждения

Альманах: «Материальная мотивация» — №1, 2015 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 147.