Должностные инструкции в комиксах. Нетрадиционные методы коммуникации с персоналом 
Кравченко В.В.

Проблемы коммуникаций с персоналом;
Принцип комиксов;
Алгоритм;
Рис. 3. Пример детализации процесса;
Рис. 4. Алгоритм найма и адаптации нового сотрудника;
Рис. 5. Пример детализации проекта в Project;
Рис. 6. Проект «Обеспечение качественного роста федеральной розничной сети «Гроссмарт»;
Комментарии к комиксам;
Рис. 9. Схема проверки документов при приемке товара в магазине;
Таблица. Примеры оптимизации фраз по принципам KISS;

Ключевые слова: коммуникации с персоналом, методы коммуникации, должностная инструкция, бизнес-процесс

Аннотация

Сложные документы и различные инструкции часто приходится переводить «с русского на русский», чтобы понять, о чем идет речь. В статье рассмотрено нетрадиционное решение задачи — упрощение текста с помощью визуальных образов, которые достаточно быстро создаются и легки в использовании. Особенно хорошо с помощью визуальных образов решается задача удаленных коммуникаций с персоналом.

Журнал: «Мотивация и оплата труда» — №2, 2011 (© Издательский дом Гребенников)
Объем в страницах: 12
Кол-во знаков: около 15,582
* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

Кравченко Валерия Викторовна

Кравченко Валерия Викторовна

Бизнес-тренер, HR-консультант компании Salecraft.

Москва