1. Библиотека
  2. Каталог тем
  3. Менеджмент
  4. Общий менеджмент

Как дизайн-мышление может изменить традиционную парадигму бизнес-образования

Дизайн-мышление — это инструмент проектирования решений для сложных проблем, отличающихся неполнотой данных. В статье рассматриваются наиболее существенные аспекты дизайн-мышления, которые обусловливают целесообразность его использования при возникновении трудных многофакторных задач, объясняется, почему введение обучающего модуля по концепции дизайнмышления в образовательные программы МВА может расширить диапазон востребованных профессиональных компетенций современного менеджера.

Страниц: 6
Рейтинг:

Хомутский Д.Ю., Андреев Г.С.

МС — 2016, №1

Путь управления

Статья посвящена такой сложной и актуальной теме, как управление. Автор предлагает свой вариант определения и методологии управленческой деятельности, приводит ряд универсальных схем управления, раскрывает особенности управления в организации.

Страниц: 16
Рейтинг:

Стеганцев А.В.

УРП — 2013, №3

Непрерывное совершенствование: влияние У. Эдвардса Деминга на экономику XXI в.

В статье рассматривается влияние идей У.Э. Деминга на различные сферы экономики в XXI в. Авторы доказывают, что это влияние до сих пор очень сильно: многие аспекты бизнеса под воздействием его работ значительно изменились и продолжают меняться.

Страниц: 12
Рейтинг:

Кнаус С., Карсон П., Карсон К., Хеди Р.

МКач — 2013, №2

Тенденции и направления развития постиндустриального стратегического менеджмента

В статье рассмотрены подходы к управлению, базирующиеся на традиционном стратегическом менеджменте, и концепции постиндустриального стратегического менеджмента. Особое внимание автор уделяет понятию «стратегическое предпринимательство», его месту в новых парадигмах управления.

Страниц: 8
Рейтинг:

Митясова Е.А.

СМ — 2013, №1

Принципы системологии на примере специальности «менеджмент организации»

Статья посвящена системологии как способу организации представлений об объекте анализа. В качестве такого объекта выступает менеджмент, а целью его упорядочивания является формирование содержания специальности «менеджмент
организации». Системология разрозненных компонентов менеджмента позволяет сформировать упорядоченную теорию, которую можно преподавать будущим руководителям.

Страниц: 9
Рейтинг:

Литке Е.С.

МС — 2012, №6

Cтратегические инструменты: «какие такие инструменты?»

Предлагаем вниманию читателей сокращенный перевод главы 3 книги «Проблемы со стратегией». В отличие от других дисциплин, стратегия не дает надежных, профессиональных методов, помогающих руководителю избежать проблем
и обеспечить высокую и постоянную результативность. В этой статье рассказывается о слабостях стратегических методов и инструментов, доступных в настоящее время.

Страниц: 13
Рейтинг:

Уоррен К.

СМ — 2012, №4

О третьей международной научно-практической конференции «Национальные концепции качества: опыт и перспективы международного сотрудничества»

Автор рассказывает о том, какие проблемы и вопросы обсуждали участники третьей Международной научно-практической конференции «Национальные концепции качества: опыт и перспективы международного сотрудничества».

Страниц: 5
Рейтинг:

Горбашко Е.А.

МКач — 2012, №4

Молодежь и управление проектами в России

Управление проектами — одна из наиболее динамично развивающихся сфер деятельности. На
практике доказано, что существующие в ее рамках принципы, методологии и инструменты позволяют организациям совершенно разных профилей развиваться и достигать своих целей в рамках жестких временных и ресурсных ограничений. Реализацию стоящих перед страной и бизнес-сообществом комплексных стратегических задач сложно представить себе без использования проектно-ориентированных технологий, исследований и анализа существующего опыта реализации проектов и программ, а также вовлечения в эти процессы молодежи.

Страниц: 6
Рейтинг:

Клименко О.А., Кожевникова Е.А., Максименко А.В.

УПП — 2012, №4

Распространение и внедрение систем управления качеством в Китае в контексте трендов и моды

В статье рассмотрен процесс внедрения систем менеджмента качества в Китае. Представленная модель внедрения и распространения соответствующих инициатив опровергает целесообразность слепого следования модным тенденциям, она основана на девяти основных факторах, которые компаниям нужно учитывать при выстраивании своей системы управления качеством.

Страниц: 16
Рейтинг:

Куй Ю., Таннок Д.

МКач — 2012, №1

Общий менеджмент

(текущий раздел)

Развитие менеджмента