О системе мотивации персонала на основе иерархии потребностей А. Маслоу
Мотивация и оплата труда2022, №1
Потенциал HiPPO для развития культуры безопасности труда
Мотивация и оплата труда2021, №3
Трехфокусная модель адаптации и наставничества (3-АН)
Управление развитием персонала2021, №2
Близкие авторы
директор по обучению
генеральный директор
бизнес-тренер
технический директор
профессор
доцент
собственник