Информация Статьи Видео Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 25 лет
Рубрикатор статей 
  В этой рубрике
Рубрикатор > Персонал > Лидерство
Сортировать по: заголовку журналу дате 
<<<  1 2 3  4  5 6 7 8   >>>

Трансформационное лидерство и самоирония

Цель настоящей статьи — исследовать, как лидеры используют юмор для самовыражения. В статье высказывается предположение, что юмор позволяет либо сократить, либо увеличить различия в статусе между лидерами и их последователями. Авторами статьи выдвигается гипотеза, что использование лидерами юмора, критичного по отношению к себе или группе, положительно сказывается на оценках лидерства, т.к. это минимизирует разницу в статусе лидера и последователей. Использование лидерами агрессивного юмора вызывает отрицательные эмоции у сотрудников и усложняет взаимоотношения.

Чтение и ознакомление

Авторы: Хопшн Колетт, Барлинг Джулиан, Тернер Ник
Журнал: "Мотивация и оплата труда", #3, 2013 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (159 Kb, 15 стр.)




Факторы управленческой успешности в современных компаниях

Увидев красивую картину, мы говорим о талантливом художнике, услышав замечательную песню — о талантливом музыканте, прочитав хорошее стихотворение — о талантливом поэте, посмотрев отличный спектакль или фильм — о талантливом режиссере, а наблюдая великолепно организованный производственный процесс, отдаем дань таланту менеджера, который смог так решить задачи управления. Но всегда ли достаточно одного таланта, чтобы стать успешным человеком и тем более успешным менеджером?

Чтение и ознакомление

Авторы: Канардов Иван, Иванченко Наталья
Журнал: "Управление развитием персонала", #3, 2013 г.
Рубрика: Лидерство   Развитие персонала  


Как скачать (129 Kb, 5 стр.)




Быть лидером, чтобы вдохновлять других: харизматическое влияние или тяжелая работа?

Авторы настоящего исследования попытались найти ответы на следующие вопросы: что собой представляет вдохновляющее воздействие, можно ли вдохновлять окружающих осознанно и целенаправленно, какую роль играет видение во взаимодействии лидера и его окружения?

Чтение и ознакомление

Авторы: Сирл Гленн, Ханрахэн Стефани
Журнал: "Мотивация и оплата труда", #2, 2013 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (176 Kb, 16 стр.)




Делегирование — способ повышения эффективности труда

В статье рассматриваются проблемы, возникающие при делегировании, и пути их решения. Статья основана на реальных историях, произошедших в российских компаниях. Автор дает конкретные рекомендации по устранению типичных ошибок делегирования. Большое количество примеров делает чтение статьи не только полезным, но и увлекательным.

Чтение и ознакомление

Автор: Иголкина Инна
Журнал: "Менеджмент сегодня", #2, 2013 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (165 Kb, 7 стр.)




Сколько стратегов нужно компании?

В статье дан краткий обзор современных подходов к организации процесса стратегического планирования в корпорации, а также представлена авторская концепция формирования стратегического коллегиального органа, ответственного за разработку и исполнение корпоративной стратегии.

Чтение и ознакомление

Автор: Пасерба Аркадий
Журнал: "Управление человеческим потенциалом", #2, 2013 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (103 Kb, 6 стр.)




Менеджер-лидер: позиция победителя

В настоящее время часто говорят о том, что миром правят высокоэффективные люди. Люди, которые ставят цели, идут вперед, создают свой бизнес и верят в лучшее, являются лидерами. Кто такой лидер и чем он отличается от менеджера? Бывает ли лидер без команды? В данной статье рассмотрены менеджмент и лидерство как основа концепции управления персоналом.

Чтение и ознакомление

Автор: Шмигалева Татьяна
Журнал: "Менеджмент сегодня", #1, 2013 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (199 Kb, 8 стр.)




Инновационное лидерство

В статье представлен кейс Розничной сети МТС «Формирование культуры лидерства в компании на примере корпоративной социальной сети «МТС Лайф».

Чтение и ознакомление

Авторы: Кравченко Антон, Грачева Екатерина
Журнал: "Управление человеческим потенциалом", #3, 2012 г.
Рубрика: Лидерство   Корпоративная культура   Практика управления персоналом  


Как скачать (1003 Kb, 8 стр.)




Роль директора портфеля в организации
The need for a chief portfolio officer (CPO) in organisations

Одной из стратегий проектного офиса является создание программы инновационного непрерывного совершенствования. В статье описана важная для такого совершенствования роль директора портфеля в организации. Автор раскрывает суть непроектного компонента цепочки создания ценности, описывает, как обучающаяся организация структурирует межфункциональные портфели и программы в таких цепочках.

Чтение и ознакомление

Автор: Штейн Питер
Журнал: "Управление проектами и программами", #3, 2012 г.
Рубрика: Лидерство   Управление проектами  


Как скачать (485 Kb, 13 стр.)




Социальные аспекты лидерства

В статье рассматриваются социальные аспекты лидерства, системные отношения «личность — группа — социум», анализируются системные противоречия в поведении лидеров и пути их преодоления.

Чтение и ознакомление

Автор: Карловец Светлана
Журнал: "Управление развитием персонала", #3, 2012 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (226 Kb, 8 стр.)




Темпоральный аспект лидерства и его роль в тайм-менеджменте проектов
Temporal leadership and it’s role in project time management

В статье освещены временные (темпоральные) аспекты, определяющие эффективность лидерства менеджера проекта. Авторы рассматривают временное (темпоральное) лидерство, необходимые навыки по управлению временем, характеризуют лидерство руководителя проекта и его команды в рамках изучения социальных представлений менеджеров об инкорпоративности организаций.

Чтение и ознакомление

Авторы: Багратиони Константин, Иванов Михаил
Журнал: "Управление проектами и программами", #3, 2012 г.
Рубрика: Управление проектами   Лидерство  


Как скачать (148 Kb, 8 стр.)




Трансформационное лидерство и креативность сотрудника

Статья посвящена анализу того, как личностные качества лидера и его компетенции влияют на подчиненных. Результаты этого анализа показывают, что позитивная связь между трансформационным лидерством и креативностью сотрудников сильнее, когда лидер активно поддерживает задачи и отношения, а также вдохновляет сотрудников на создание новых идей.

Чтение и ознакомление

Авторы: Вонг Чи-Сам, Чеунг Милисса
Журнал: "Мотивация и оплата труда", #3, 2012 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (157 Kb, 14 стр.)




Влияние систем менеджмента качества на лидерство и компетентность руководства как основу организационной культуры предприятий

В статье обосновывается необходимость увеличения ответственности руководства, повышения эффективности систем менеджмента качества (СМК) и организационной культуры в соответствии с требованиями международных стандартов ISO серии 9000. Данные аспекты являются ключевыми при разработке, внедрении и совершенствовании СМК российских предприятий.

Чтение и ознакомление

Автор: Шмелева Анна
Журнал: "Управление корпоративной культурой", #2, 2012 г.
Рубрика: Менеджмент качества   Лидерство  


Как скачать (434 Kb, 13 стр.)




Манипуляции подчиненных в корпоративной культуре. Как быть руководителю?

С манипулированием мы часто встречаемся в разных жизненных ситуациях: для достижения своих целей дети манипулируют родителями, супруги и друзья манипулируют друг другом. И в рабочем взаимодействии, предполагающем присутствие более одного человека, обязательно есть манипуляции.

Чтение и ознакомление

Автор: Гулимова Анна
Журнал: "Управление корпоративной культурой", #2, 2012 г.
Рубрика: Регулирование конфликтов   Лидерство  


Как скачать (156 Kb, 9 стр.)




Подчиненный или руководитель? Кем быть?

В статье автор рассматривает некоторые особенности работы человека как в роли руководителя, так и в роли подчиненного, а также описывает воспитательные функции руководителя.

Чтение и ознакомление

Автор: Асалханова Татьяна
Журнал: "Управление человеческим потенциалом", #2, 2012 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (112 Kb, 5 стр.)




Успешное лидерство в трудные времена

Статья посвящена вопросам управления организацией в неблагоприятных эко- номических условиях. Авторы знакомят читателей с примерами наиболее успеш- ного управления, рассказывают, в чем состоит суть лидерства и какие требования предъявляет к лидерам ситуация экономического спада.

Чтение и ознакомление

Авторы: Канджеми Джозеф, Лазарус Гарольд, Фицджеральд Джейми
Журнал: "Менеджмент сегодня", #2, 2012 г.
Рубрика: Лидерство   Антикризисное управление  


Как скачать (143 Kb, 11 стр.)




Делегирование полномочий как инструмент эффективного менеджмента

Известный спикер и консультант по внедрению сервисной стратегии рассказывает, почему не нужно бояться делегировать сотрудникам полномочия и давать им право принимать самостоятельные решения, а также о том, как это отражается на прибыли компании.

Чтение и ознакомление

Автор: Шоул Джон
Журнал: "Управление развитием персонала", #1, 2012 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (117 Kb, 4 стр.)




Лидеры перемен. Необходимые им навыки и приемы

В настоящее время во внешней бизнес-среде и в компаниях происходят существенные перемены, которые требуют наличия лидеров, владеющих соответствующими навыками и тактическими приемами. В статье дано описание способностей, которыми должны обладать лидеры перемен, представлена характеристика их ролей. Автор описывает необходимые для осуществления перемен навыки лидеров и тактические приемы, особое внимание уделяя тактике политического влияния.

Чтение и ознакомление

Автор: Коротков Александр
Журнал: "Управление развитием персонала", #1, 2012 г.
Рубрика: Лидерство   Управление преобразованиями  


Как скачать (157 Kb, 11 стр.)




Основные принципы эффективного управления

В статье рассказывается об основополагающих принципах эффективного управления организацией, о том, как важно менеджеру обладать лидерскими качествами, умением нестандартно мыслить, объединять людей. Автор делится своим личным опытом работы в крупнейших корпорациях, описывает стиль и мето ды управления наиболее успешных и известных менеджеров.

Чтение и ознакомление

Автор: Нг Люк
Журнал: "Менеджмент сегодня", #1, 2012 г.
Рубрика: Лидерство   Антикризисное управление  


Как скачать (118 Kb, 12 стр.)




Лидерство в сфере продаж — больше чем управление

В статье поднята актуальная сегодня тема лидерства в сфере продаж. Указывается, что лидерство — это нечто большее, чем управление. В общих чертах описывается понятие эмоционального интеллекта лидера. Отмечается, что между работником и компанией не хватает эмоциональной связи, которую должен обеспечить топ-лидер, и что зачастую со стороны менеджеров отсутствуют четко сформулированные ожидания. Даны советы по мотивации продавцов и формулированию ожиданий.

Чтение и ознакомление

Автор: Якушев Иван
Журнал: "Управление продажами", #5, 2011 г.
Рубрика: Лидерство   Комплексное управление продажами  


Как скачать (118 Kb, 8 стр.)




Первый среди равных

В статье рассматриваются принципиальные подходы к понятию лидерства в организациях, уделяется внимание чертам лидера и моделям поведения, отношениям между лидерами и подчиненными, описывается тенденция замещения лидеров высококвалифицированными сотрудниками.

Чтение и ознакомление

Автор: Маценова Ева
Журнал: "Менеджмент сегодня", #5, 2011 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (127 Kb, 11 стр.)



<<<  1 2 3  4  5 6 7 8   >>>

Всего статей: 159
Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru