Общая информация Статьи Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 20 лет
Рубрикатор статей 
  В этом журнале
Рубрикатор > Журналы > Менеджмент сегодня > №3, 2010


Кадры решают все? О корпоративной культуре и принципах менеджмента (часть 2)

Мотивация персонала на качественный труд, создание комфортной среды деятельности сотрудников и обеспечение их лояльности к компании являются важнейшими задачами менеджмента, влияющими на финансовый результат бизнеса и стоимость компании на рынке. В настоящей статье авторами рассмотрены практические результаты применения отдельных методик мотивации.

Предварительный просмотр

Авторы: Маслов Дмитрий, Тишков Юрий
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Теория мотивации   Корпоративная культура  



Как скачать (351 Kb, 18 стр.)




Поиск инноваций в процессе стратегического управления

В статье рассматриваются роль инноваций в процессе развития, подходы к их поиску и выбору, место этого выбора в процессе стратегического управления. Авторы излагают рациональный подход к процессу обнаружения инноваций, который позволит снизить неопределенность и сделать осознанный выбор из ряда вариантов. Взаимосвязь инноваций с закономерностями и тенденциями развития показана на примере отрасли программного обеспечения (ПО).

Предварительный просмотр

Авторы: Савченко Ирина, Капинос Дмитрий
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Менеджмент инноваций   Реализация стратегии  


Как скачать (259 Kb, 10 стр.)




Разработка Reward Strategy — стратегии совокупных доходов в компании

Сегодня для российских компаний становится актуальной задача внедрения эффективной системы оплаты труда, способствующей повышению прибыльности бизнеса. Прежде чем проводить какие-либо изменения в существующей системе оплаты труда, следует разработать стратегию совокупных доходов, направленную на достижение целей с учетом перспективы развития бизнеса и опирающуюся на стратегию управления персоналом.

Предварительный просмотр

Автор: Ветлужских Елена
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Оплата труда  


Как скачать (106 Kb, 4 стр.)




Управление знаниями менеджера-профессионала

Управление знаниями подразумевает их систематическое формирование, обновление и применение для увеличения эффективности деятельности организаций. Необходимо добиться того, чтобы знания стали основным фактором, создающим стоимость компаний, и стратегическим ключевым ресурсом, обеспечивающим ее рост.

Предварительный просмотр

Автор: Литке Елена
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Подготовка руководящих кадров  


Как скачать (134 Kb, 4 стр.)




Формы и методы получения конкурентных преимуществ ТНК в условиях глобализации

Происходящие на мировом рынке процессы вынуждают многие компании расширять географию своей деятельности. Автор утверждает, что в современных условиях получить преимущества могут крупные транснациональные корпорации. О том, какими путями достигают успеха ТНК, пойдет речь в данной статье.

Предварительный просмотр

Автор: Дементьева Алла
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Конкурентный анализ   Интегрированные бизнес-группы  


Как скачать (312 Kb, 15 стр.)




Эмоциональная компетенция лидера

Автор в статье рассматривает понятие "эмоциональная компетенция" и показывает необходимость ее воспитания в русской деловой культуре.

Предварительный просмотр

Автор: Косолапова Екатерина
Журнал: "Менеджмент сегодня", #3, 2010 г.
Рубрика: Лидерство   Стратегическая компетентность  


Как скачать (120 Kb, 8 стр.)




Всего статей: 6

Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru