Общая информация Статьи Тарифы Для вузов и библиотек  
ИДГ 20 лет
Рубрикатор статей 
  В этом журнале
Рубрикатор > Журналы > Управление развитием персонала > №4, 2010


Анализ кадрового рынка за 2010 год: итоги и перспективы

Авторы анализируют сегодняшнее состояние кадрового потенциала России, а также оценивают предпосылки происходящих процессов и тенденции развития рынка труда. В статье даны рекомендации относительно того, какой линии поведения стоит придерживаться в настоящее время.

Предварительный просмотр

Авторы: Логинов Алексей, Шухман Павел
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Рынок труда  



Как скачать (121 Kb, 5 стр.)




Взаимодействие CEO и HR-директора: семь шагов стратегического успеха

Современное и успешное развитие любого бизнеса невозможно без партнерства CEO и HR-директора. Зачастую генеральные и исполнительные директора не учитывают мнение специалистов по подбору персонала, которым, в свою очередь, не хватает знаний и практических навыков по развитию продуктивных отношений с начальством. Статья посвящена этим и многим другим проблемам в данной области.

Предварительный просмотр

Автор: Борисова Нармина
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Лидерство   Кадровая политика  


Как скачать (148 Kb, 7 стр.)




Женщина-руководитель: гармонизация трех составляющих реальности

Автор рассказывает о том, каким образом женщина-руководитель может гармонизовать окружающее ее пространство, свои отношения с людьми и действия на работе и дома. В качестве методологической базы использован синергетический подход к социальным процессам и онтопсихологический взгляд на личность.

Предварительный просмотр

Автор: Карловец Светлана
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Лидерство  


Как скачать (119 Kb, 7 стр.)




Изменяйся или управляй изменениями

В статье описаны основные принципы построения управленческой модели как основы для успешных организационных изменений. Автор говорит о том, что основное внимание нужно уделять не инструментальной, а смысловой и коммуникационной составляющей для вовлечения персонала в коллективное проектирование.

Предварительный просмотр

Автор: Глухов Евгений
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Управление преобразованиями  


Как скачать (153 Kb, 11 стр.)




Кризис менеджмента, или как быть, если не хватило ресурсов

Почему в кризис первым делом сократили сотрудников? Был ли другой выход из ситуации? Какие руководители смогли его найти? Чего не хватило всем остальным? Автор данной статьи ответит на эти вопросы.

Предварительный просмотр

Автор: Брусова Юлия
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Антикризисное управление   Кадровая политика  


Как скачать (110 Kb, 7 стр.)




Обзор состояния рынка труда на конец 2010 года

Какие основные тенденции сегодня характерны для рынка труда? Что происходит с заработной платой и социальным пакетом? Как соотносится заработная плата в регионах? Что ждет рынок труда в перспективе? Ответы на эти вопросы вы найдете в данной статье.

Предварительный просмотр

Автор: Данина Наталья
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Рынок труда   Оплата труда  


Как скачать (135 Kb, 7 стр.)




Рецепт гармонии и успеха в работе с персоналом

Подходит к концу 2010 г., который изменил отношение многих фирм к собственному персоналу. Руководители пересмотрели стратегию и политику ведения бизнеса, HR-специалисты обновили арсенал технологий, а сотрудники всерьез задумались о самообучении и построении карьеры. О тенденциях развития в сфере управления человеческими ресурсами расскажет директор департамента одной из знаменитых рекрутинговых компаний.

Предварительный просмотр

Автор: Лейкина Яна
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Кадровая политика  


Как скачать (112 Kb, 4 стр.)




Современный формат обучения: баланс скорости и эффективности

В статье дано описание закономерностей формирования навыков, проанализированы возможности аудиторного обучения и дистанционных методов взаимодействия тренера и участников. Авторы предлагают вниманию читателей успешный проект и его результаты, главный из которых — значительный прогресс обучающихся за небольшое количество часов.

Предварительный просмотр

Авторы: Моносова Анна, Фатина Маргарита
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Тренинг  


Как скачать (171 Kb, 11 стр.)




Специалист качественно нового уровня

Автор анализирует компетентностный подход к формированию личности работника. Основное внимание уделено вопросу разработки и внедрения комплекса мероприятий, направленных на привлечение и закрепление на предприятии высококвалифицированных сотрудников, удовлетворяющих высоким запросам общества и обладающих определенным набором знаний, умений, навыков и личностных характеристик, необходимых для осуществления трудовой деятельности в конкретных организационных условиях.

Предварительный просмотр

Автор: Зайцева Юлия
Журнал: "Управление развитием персонала", #4, 2010 г.
Рубрика: Подбор персонала  


Как скачать (266 Kb, 10 стр.)




Всего статей: 9

Телефон службы поддержки: (495) 103-3110 доб. 555
support /frog/ grebennikov /dot/ ru