Счастье в рабочее время

Самоукина Наталья Васильевна

Ключевые слова: построение карьеры, самомотиватор, состояние потока, управление эмоциями

Аннотация

Статья посвящена условиям создания внутренних позитивных самомотиваторов
в работе, чтобы каждый сотрудник компании смог не только добиться выдающихся результатов, но и получать удовольствие от рабочего процесса.

Журнал: «Мотивация и оплата труда» — №3, 2012 (© Издательский дом Гребенников)

Объем в страницах: 8

Кол-во знаков: около 12,816

Библиографическая ссылка: печать / интернет

* Деятельность Meta (соцсети Facebook и Instagram) запрещена в России как экстремистская.

1. Аргайл М. Психология счастья, - М.: Прогресс, 1990.

2. Зелински Э. Успех без офисного рабства. Настольная книга фрилансера, - М.: Гаятри, 2007.

3. Ибарра Э. Неординарные стратегии, изменяющие карьеру, - СПб.: Стокгольмская Школа экономики в Санкт-Петербурге, 2005.

4. О'Кифф Дж. Бизнес-прорыв. Восемь стратегий достижения выдающихся практических результатов, - М.: Эксмо, 2005.

5. Самоукина Н.В. Карьера без стресса, - СПб.: Питер, 2003.

6. Самоукина Н.В. Незаменимый сотрудник и кадровая безопасность, - М.: Вершина, 2008.

7. Франкл В. Человек в поисках смысла, - М.: Прогресс, 1990.

8. Хилл Н. Думай и богатей, - М.: Парадокс, 1995.

9. Чернов А. Карьера как образ жизни, - Подробнее .

10. Чиксентмихайи М. Поток. Психология оптимального переживания, - М.: Смысл; Альпина нон-фикшн, 2011.

Самоукина Наталья Васильевна
к. псх. н.
доцент

Генеральный директор ООО «Школа тренинга Натальи Самоукиной», член редакционного совета журналов Business Excellence и «Управление корпоративной культурой».

г. Москва

Автор 29 книг и более 150 статей. Вошла в пятерку лучших бизнес-тренеров десятилетия по результатам Первого всероссийского исследования «Лучшие бизнес-тренеры России 2004–2014».

Другие статьи автора 23

Электронная библиотека